divivu logo
Bản tin tuyển dụng
Bản tin tuyển dụng
Bài học/Kinh nghiệm
Thăng tiến sự nghiệp
Nhà tuyển dụng hàng đầu
Doanh nhân
Danh mục tuyển dụng
Bán hàng kỹ thuật
Bán hàng/Bán lẻ/Bán sỉ
Báo chí
Bảo hiểm
Bất động sản
Biên phiên dịch
Chăm sóc sức khỏe/Y tế
Chứng khoán
CNTT-Phần cứng/Mạng
CNTT-Phần mềm
Cơ khí/Ô tô/Xe máy
Da giày/Dệt may
Dầu khí/Khoáng sản
Dịch vụ an ninh
Dịch vụ khách hàng
Du lịch/Khách sạn
Dược/Công nghệ sinh học
Giáo dục/Đào tạo/Thư viện
Giúp việc gia đình
Hành chánh/Thư ký
Hóa chất/Sinh hóa
Kế toán/Tài chính
Kỹ thuật ứng dụng
Mới tốt nghiệp/Thực tập
Môi trường/Xử lý chất thải
Mỹ phẩm
Ngân hàng/Đầu tư
Nghệ thuật/Thiết kế
Người nước ngoài
Nhà hàng/Dịch vụ ăn uống
Nhân sự
Nông nghiệp/Lâm nghiệp
Pháp lý
Phi chính phủ/Phi lợi nhuận
Q.cáo/K.mãi/Đối ngoại
Quản lý điều hành
Sản Xuất
Thời vụ/Hợp Đồng
Thực phẩm/Đồ uống
Tư vấn/Tiếp thị
Vận chuyển/Vật tư/Kho vận
Vật tư/Hậu cần
Xây dựng/Kiến trúc
Xuất nhập khẩu
Điện tử/Viễn Thông
Đồ gỗ/Nội thất
Lĩnh vực khác
Tìm kiếm theo từ khoá:
BẢN TIN TUYỂN DỤNG >> Bài học/Kinh nghiệm
| Chia sẻ |
Ngôn ngữ cử chỉ nói gì về bạn
Đăng ngày: 10/12/2009 11:10
Đọc và hiểu được ngôn ngữ cử chỉ là yếu tố quan trọng để phỏng vấn thành công. Hình thức giao tiếp phi ngôn ngữ này sẽ giúp bạn biết được người phỏng vấn đang nghĩ gì, nhờ vậy bạn có thể tự điều chỉnh những ngôn ngữ cử chỉ của bản thân sao cho phù hợp và chiếm được cảm tình của Nhà tuyển dụng (NTD). Và tất nhiên cuối cùng là để có được công việc bạn mong muốn!


1.  “Cá ươn” hay “nghiền xương”?
Cách bắt tay nói lên nhiều điều về tính cách chúng ta. Bạn bắt tay nhẹ nhàng? Bạn bóp chặt  tay người ta như thể muốn “nghiền xương” họ? Những người năng nổ thường bắt tay một cách mạnh mẽ còn những người có lòng tự tôn thấp thường bắt tay một cách ẻo lả, theo kiểu “cá ươn” (tay lạnh và ẩm ướt, bắt tay người khác một cách hờ hững).

Một cái tay bắt tay đúng là sẽ gồm 3 bước:
- Bảo đảm móng tay của bạn được cắt ngắn và sạch sẽ.
- Bảo đảm bàn tay ấm, không có mồ hôi.
- Bắt tay một cách chuyên nghiệp và lịch sự, với một cái nắm chắc chắn và nụ cười ấm áp.

2.  Sức mạnh của “cửa sổ tâm hồn”
Thông thường, giao tiếp bằng mắt với tỷ lệ 60% là một con số an toàn, vừa đủ để làm NTD có cảm tình với bạn. Nếu nhiều hơn, bạn trông có vẻ căng thẳng; nếu ít hơn, bạn có nguy cơ bị đánh giá là hờ hững với những gì NTD đang nói. Tuy nhiên, điều bạn cần lưu ý nhất khi giao tiếp bằng mắt chính là sự tự nhiên, tùy theo lời nói, cảm xúc mà có nhu cầu giao tiếp bằng mắt hay không. Nếu bạn bị ám ảnh là phải giao tiếp bằng mắt với NTD để rồi cứ nhìn chằm chằm vào họ thì sẽ khiến họ cảm thấy khó chịu.

Khi gặp người phỏng vấn, bạn hãy nhìn thẳng vào mắt họ và nhủ thầm, “Ôi, thật tuyệt khi cuối cùng cũng được gặp ông (bà)!”. Ý nghĩ này sẽ khiến bạn mỉm cười và NTD sẽ chú ý ngay đến tâm trạng vui vẻ của bạn. Khi chúng ta nhìn một người mình thích, đồng tử của chúng ta thường giãn ra và người đối diện sẽ dễ dàng nhận thấy điều này.

Trong suốt cuộc phỏng vấn, hãy tập trung hướng cái nhìn của bạn vào vùng tam giác ngược với 3 đỉnh là lông mày trái, mũi và lông mày phải trên khuôn mặt của người đối diện.

Lưu ý là bạn đừng nhìn chòng chọc vào môi người đối diện vì như thế sẽ bị xem là quấy rối. Còn nếu bạn nhìn vào trán thì người ta có thể nghĩ là bạn đang xem thường họ.

3.  Đúng tư thế, tăng tự tin
Tư thế là một “vũ khí” quan trọng bạn cần sử dụng thành thạo trong lúc phỏng vấn. Tư thế đúng mực sẽ giúp bạn gia tăng sự tự tin. Nếu bạn cảm thấy hơi mệt mỏi, hãy chú ý cách bạn ngồi hoặc đi đứng. Rất có thể bạn đang ngồi thượt ra hay đi với vai thõng xuống. Dáng đi hoặc ngồi như thế sẽ chèn ép lồng ngực và hơi thở, khiến bạn cảm thấy lo lắng hoặc không thoải mái.

4. Hãy linh hoạt điều khiển đầu của bạn!
Nếu bạn muốn cảm thấy tự tin trong lúc phỏng vấn, hãy giữ đầu của bạn cân bằng. Tư thế này cũng thích hợp khi NTD đang lắng nghe và quan sát bạn. Ngược lại, khi muốn tỏ ra thân thiện và cho người đối thoại thấy bạn đang chú ý lắng nghe, tiếp nhận thông tin; hãy hơi nghiêng đầu bạn sang một bên và thi thoảng gật gù.

5. Kiểm soát đôi tay
Đôi tay có thể giúp bạn thể hiện sự cởi mở, vì thế hãy buông hờ cánh tay sát với thân người, đôi tay đặt trên đùi bạn, đừng thả lỏng quá mà cũng đừng gồng - nắm chặt quá. Tư thế tay vừa phải như vậy cho thấy bạn luôn điềm tĩnh và tự tin.

Những người trầm tính thường ít cử động cánh tay ra xa cơ thể hơn những người cởi mở. Bạn đừng vung tay vung chân quá nhiều khi nói, nếu không NTD sẽ nghĩ bạn quá bốc đồng, không thể kiểm soát được hành vi của mình. Tuyệt đối tránh việc khoanh tay trong lúc phỏng vấn.

Sau đây là 2 cách thường dùng để đánh giá về cử chỉ của tay:
- Bàn tay hơi ngửa lên và hướng ra ngoài: tính tình thân thiện và cởi mở
- Bàn tay úp xuống: có khả năng tạo ảnh hưởng và tính tình năng nổ.

6.  Giữ yên đôi chân
Chân chúng ta thường di chuyển nhiều hơn bình thường khi chúng ta bối rối, căng thẳng hoặc có điều gì muốn che giấu. Vì thế, bạn cần cố gắng giữ yên chúng trong lúc phỏng vấn, với khoảng cách vừa phải giữa hai chân, không khép quá (với nam) cũng không giang rộng quá. Bạn không nên bắt chéo chân vì nó sẽ tạo ra một sự ngăn cách giữa bạn và người phỏng vấn và có thể làm bạn khó ngồi yên. Truyệt đối tránh trường hợp vắt mắt cá chân này lên đầu gối chân kia, vì chân bạn sẽ tạo thành hình “số 4” ngông nghênh rất khó coi, dễ tạo phản cảm.

(Theo careerbuilder.com)

Xem bài viết dạng in ấn
Người đăng: PhamTai
  Thông tin liên quan khác
5 đặc tính quan trọng của nhà lãnh đạo tài ba
Bí quyết viết hồ sơ xin việc trực tuyến hiệu quả
Kỹ năng liên quan của bạn là gì
Sáu lời khuyên để giải quyết công việc hiệu quả
Làm thế nào dể dung hoà gia đình và công việc
Trí tuệ cảm xúc - yếu tố quan trọng để thành công (tiếp theo)
Quy tắc 10.000 giờ của các vĩ nhân
13 cách tìm hiểu công việc bán thời gian
Năm cách tiết kiệm hiệu quả
Trí tuệ cảm xúc - yếu tố quan trọng để thành công
 
Thông báo đặc biệt

EDA cần tuyển gấp
1. Lập trình viên PHP
2. Designer thiết kế website
3. Nhân viên hỗ trợ khách hàng
Mọi chi tiết xin liên hệ công ty cổ phần khai thác phát triển và ứng dụng công nghệ mới Trường Sinh (EDA.,JSC.)